Inlägg

Tillit Organisation

Tillit som syre i en organisation

Som organisationspsykolog är jag van vid att stödja ledare…
Minoritetsstress

Normer och minoritetsstress- våga prata olikheter

Vad definierar minoritetsstress? Jag har växt upp i en kontext…
Psykologisk trygghet

”Jag vet inte” – ledarskap för psykologisk trygghet

Skönlitteratur har varit en ständig källa till glädje och…
Hållbara organisationer

Hur skapar vi hållbara organisationer?

Hållbarhet är ett begrepp som är högaktuellt inom många…
Ledarprogram

Har ledarprogram effekt?

De flesta organisationer idag ser tydliga behov av att stärka…
Förändring som utveckling

Tala om förändring som utveckling

När den lojala kollektivtrafikanten plötsligt blir cyklist…
Jaget och jobbet

Jaget och jobbet – att navigera i det moderna arbetslivet

Oavsett vilken bransch vi arbetar inom eller vilket yrke vi har…
Felkultur

Bygg en felkultur för trygg excellens

Människan är ett flockdjur. Under hela vår existens har vi…
Förändringsledarskap

Tre steg för ett lyckat förändringsledarskap

Panta rei – allt flyter. Organisationer förändras i allt…

Till minne av Susan Wheelan

Jag ingick i den första grupp svenska psykologer som blev GDQ-certifierade…