Nyfiken i konflikter

Var nyfiken i konflikter

Konflikter på arbetsplatsen uppstår hela tiden och det behöver…
Tankemönster

Gillrar din hjärna fällor för dig?

8 vanliga och ohjälpsamma tankemönster Alex har precis presenterat…
Automatisering

Robotarna kommer, och de är smarta!

Automatisering och digital transformation är idag flitigt diskuterade…
Agilt ledarskap

Agilt arbetssätt - agilt ledarskap

Föränderlighet och ökad komplexitet är två stora utmaningar…
Beslutsfattande i grupp

Beslutsfattande i grupp – 3 utmaningar och 1 lösning

”Var det verkligen så här enkelt?” sa medlemmarna i ledningsgruppen…
IPO-modellen

Utveckla teamet med hjälp av IPO-modellen

Teamarbete kan i dess bästa form vara mycket tillfredsställande…
var snäll

Var snäll – inte bara för tomtens skull

Oavsett om man tror på tomten eller ej kan det passa bra att…
Rollanalys

Rollanalys - ett verktyg för chefer och ledare

Vi på Sandahl Partners märker av en ökad efterfrågan på…
utveckla medarbetarskapet

Utveckla medarbetarskapet – tre framgångsfaktorer

Jag och mina kollegor har under många år jobbat med ledarutveckling…
rätt person på fel plats

Rätt person på fel plats – vikten av kultur vid rekrytering

Vilket scenario känner du igen dig i? Den nya chefen: Du…